Eğitim-İş, MEB’in açıkladığı ihtiyaç ve norm fazlası öğretmen listelerini değerlendirdi: “Açıklanan listeye göre farklı branşlarda Keşan’da 148 il genelinde 576 öğretmene ihtiyaç var”

Eğitim-İş Keşan Temsilcilik Başkanı Erol Yazla, Milli Eğitim Bakanlığı’nın (MEB) Edirne’de ihtiyaç ve norm fazlası öğretmenlerin listelerini 11 Nisan 2025 günü duyurduğunu belirterek, buna göre il genelinde en fazla norm fazlasının 134 öğretmenle İngilizce, en fazla ihtiyaç olan branşın ise 115 öğretmenle Din Kültürü ve Ahlak Bilgisi branşları olduğunu söyledi.

Yazla, Edirne MEB ihtiyaç ve norm fazlası öğretmenlerin listelerini 11 Nisan 2025 günü duyurduğunu belirterek, “Açıklanan listeye göre farklı branşlarda Keşan’da 148 il genelinde 576 öğretmene ihtiyaç var. Yine açıklanan listeye göre farklı branşlarda Keşan’da 51 il genelinde 572 öğretmen norm fazlası durumundadır. İl genelinde en fazla norm fazlası 134 öğretmenle İngilizce, en fazla ihtiyaç olan branş 115 öğretmenle Din Kültürü ve Ahlak Bilgisi branşları olmuştur. Milli Eğitim Bakanlığı’nın yıllardır çözüme kavuşturamadığı derslik/okul yetersizliği, öğretmen açığı, plansız atamalar ve yönetim kadrosundaki keyfi uygulamalar; öğretmenleri norm fazlası haline getirip, zorunlu resen atamalara tabi tutmaya devam ediyor. Her sene daha karmaşık bir hale gelen proje okulları, partizanca yapılan atamalar, seçmeli derslerdeki plansızlık ve sürekli değişen ders saatleri gibi sorunlar, eğitim sisteminin temel taşı olan öğretmenleri zorunlu göçe zorlamaktadır.” dedi.

“Hukuki açıdan açık, anlaşılır, karar ve uygulamaları denetlenebilir, güvenilir ve istikrarlı hükümler içeren yeni bir düzenleme yapılması artık zorunlu hale gelmiştir”

Bu değişimlerden öğretmen ve öğrencilerin zarar gördüğünü kaydeden Erol Yazla, “Öğretmenler, hayat düzenlerini altüst eden bu zorunlu atamalar nedeniyle sürekli yer değiştirmek zorunda kalırken, öğrenciler de sık sık öğretmen değişikliği yaşamakta, eğitim süreçleri zarar görmektedir. MEB’in plansızlık ve öngörüsüzlüğü yüzünden oluşan bu norm fazlası problemi, yalnızca öğretmenlerin değil, öğrencilerin de eğitim hakkına zarar vermektedir. Eğitimde sürekli değişikliklerle dayatılan bu güvencesizlik, öğretmenlerin mesleki huzurunu ve verimliliğini düşürmekte, ülkenin dört bir yanında eğitimin niteliğine darbe vurmaktadır. Bu sorunun köklü ve kalıcı bir şekilde çözülmesi, öğretmenlerin zorunlu atamalara mahkûm edilmeden görevlerini güven içinde yapabilmesi için MEB’in sorumluluk alması gerekmektedir. Özellikle öğretmen açığının yoğun olduğu bölgeler için teşvik edici ve kalıcı önlemler alınmalı; öğretmenlerin özlük haklarını, yaşam düzenlerini ve eğitimde sürekliliği koruyacak sürdürülebilir bir çözüm geliştirilmelidir. Norm kadro kargaşasının en büyük sebebi, MEB yaptım oldu mantığı ile aldığı yeni kararlar ve uygulamaya koyduğu bu kararlardır. Her sene değişen ders saatleri, her sene değişen seçmeli dersler gerek siyasi erkin gerekse yandaş sendikanın istekleri doğrultusunda yapılan keyfi öğretmen görevlendirmeleri ve atamalarıdır. Bu nedenle, hukuki açıdan açık, anlaşılır, karar ve uygulamaları denetlenebilir, güvenilir ve istikrarlı hükümler içeren yeni bir düzenleme yapılması artık zorunlu hale gelmiştir. Eğitim-İş olarak, MEB’in yarattığı sorunları öğretmenlerin sırtına yükleyerek yapılan zorunlu resen atamalara karşı olduğumuzu ve bu dayatmaların son bulması için mücadelemizi sürdüreceğimizi kamuoyuna duyururuz. Norm fazlası konuma düşürülen üyelerimize her türlü hukuki desteği vereceğiz. Eğitimdeki her krizin yükünü öğretmenlere fatura eden yaklaşımların karşısında, öğrencilerimiz ve eğitim çalışanlarımız adına haklarını savunmaktan asla vazgeçmeyeceğiz.” ifadelerine yer verdi.

Haber MERKEZİ